第413章 建筑和艺术双开花!(2/2)

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行!”

    何丽只能点头。

    恒达娱乐现在有钱,多养点练习生和舞蹈团还是养得起的。

    而且这样似乎也确实可以选拔人才,优秀的成员可以往一团、二团挑选。

    练习生那边也是一样,有时候不表演看不出来台风,台风对艺人太重要了,很多时候决定艺人上线,这是主要因素之一。

    或许老板是基于这点考虑的?

    “对了。”

    许建城又想起个问题,说道,“你的年终奖分配了?”

    何丽今天见许老板的主要目的也有这个,去掉个税的45%,她的年终奖还有500多万进账!

    这当然要表示一下感谢。

    “存银行了,谢谢老板~”

    何丽打开咖啡,和许老板碰了一个。

    许建城的那罐早就开了,他喝了一口,笑道:“这个分配方案,税太高了,你那边搞个股权激励方案出来,以后每年就用分红吧。”

    “就以你今年的年终奖为基准,下一年分红的话,你就可以节省200多万了。”

    “详细激励方案你可以做好发给我。”

    “哦,把宋一依的分红调整一下,比你低20%左右吧。”

    宋一依是100%忠诚度的员工,下一年度的分红奖励,必须要上调!

    恒达娱乐可以这么搞,但是恒达地产许建城不会这样做的。

    至少短期内不会。

    因为恒达地产的上限太高了,估值是每个月都在增加。

    现在他要是搞什么股权激励,说不定到年底,有人就能拿几个亿的分红!

    何丽开心的眯着眼睛,少交税就等于多赚钱啊!

    她今年的年终奖1000万出头,交税就去了450万!

    分红就不一样了!

    同样是1000万,明年她只需要交200万的税!

    甚至如果恒达娱乐上市的话,按照龙国现在的政策,持股超过1年的获得公司分红,还不需要交税。

    越有钱的人,交税越少就是这个道理了。

    只不过,宋一依比自己要低吗?

    那可是你的小情人呀!

    何丽想着就直接问了出来:“一依比我的低吗?”

    许建城知道她什么意思,但还是肯定道:“当然了,你是恒达娱乐的负责人,其他人的分红应该都比你低才对。”

    这一点许老板还是拎得清的,这是对公司管理者的尊重。

    何丽心中高兴,这时候他们要去的养老院到了。

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