第120章 要想做大,就要舍得给员工利益(1/1)

投票推荐 加入书签

    次日,林舒云早早地来到工作室,迎接这批学员毕业。

    上完最后一节课,将选中的几人叫进了办公室。

    “恭喜你们,通过了我的考核。”林舒云宣布。

    被点到名字的女孩们,神色激动。

    “先别急着高兴,我先跟你们说说待遇。”林舒云示意她们安静下来。

    “文具店员工底薪是30元,加上销售额1%的提成。”

    “至于彩绘培训老师,一星期四节课,给15块钱,一个月下来就是60元。”

    她们一听这个工资待遇,比正规的老师都还要高,激动地都快跳起来了,这可是她们想都不敢想的待遇啊!

    “那下个星期就开始上班吧。”林舒云说道。

    “还有一个问题,我这里的工资是60元一月,另外你们每招收一个学员的话,可以拿额外的奖金。”

    两个女孩面面相觑,“奖金?”

    这60元她们都不敢想了,没想到还有奖金!

    学习彩绘是她们攒了好几个月的工资呢,但没想到物超所值!

    “对,就是你们每招一个学员,就奖5块钱,招两个那就是10块。”林舒云抛出一个重磅炸弹。

    学员听完欣喜不已,连连惊呼,“天哪,那如果一个月招揽100个学员的话,那岂不是光奖金就有500块?”

    林舒云说:“就是这个数。”

    “天啊,真是不敢想。”

    说实在的,林舒云也不敢想。

    目前一个月出来的学员,大概是十几到二三十个名额。

    有多有少,反正一个月就能毕业。

    这两个女孩能提出这个问题,就证明她们是有野心的,也证明了自己的眼光!

    林舒云肯定了她们的想法,“如果学员大幅度增多,我的工作室还可以扩建。”

    “总之给你们的奖金,就按照说好的这个数,好好干,不会亏待你们的。”

    两个女孩激动地连连点头,“好的,谢谢林老师。”

    她们也是熟人介绍,而且跟林舒云相处的这一个月,也知道她的为人,还是挺相信的。

    林舒云知道要想做大,就要舍得给员工利益,她相信所有员工一起努力,一定能创造出一片天地。

    敲定了两名老师,顿时觉得肩上的担子轻了不少。

    她决定去文具店看看装修进度,顺便跟王慧聊聊开业的事。

    刚走到街角,就看到自家店铺门口围了好几个人,正好奇地朝里面张望着。

    林舒云快步走上前,只见原本空荡荡的店铺已经焕然一新。

    墙面刷成了清爽的米白色,上面还点缀着几幅色彩鲜艳的卡通画,显得格外活泼。

    靠墙的位置摆放着崭新的货架,到时可以用来摆放各种文具用品。

    店面中央则摆放着一张四方形的玻璃柜台,里面可以陈列着钢笔、墨水、笔记本等高档文具,还特意放置了灯光,到时一开,闪闪发光。

    “舒云,你来了!”王慧眼尖,一眼就看到了站在门口的人,连忙迎了上来。

    “干妈,这装修进度还真快,看着真不错!”林舒云环顾四周,满意地点点头。

    “是啊,师傅们都很用心,说争取明天就能全部完工。”王慧笑说。

    “那咱们后天就直接开业,也不用搞什么活动了,就把招牌亮一亮,两名员工直接上岗就行。”林舒云雷厉风行地说。

    “行,那我这边的工作任务是?”王慧问道。

    “干妈,你是店长,负责进货对接、数量盘点、管理员工这些重要的事了。”林舒云回答。

    “那工资的话,我问过了,附近的商铺都是给30一个月,就按这个数好了。”王慧都打听过了。

    林舒云抽了抽嘴角,居然还有嫌钱多咬手的。

    “干妈,员工我都给30块钱,外加提成。你毕竟是店长,那就六十块,翻倍给!外加奖金,是跟总提成挂钩的。”

    “这太多了!”王慧一听,连忙摆手拒绝,“我这要是去外头上班,也就三四十块最多。”

    “那怎么行,干妈为了我这家店,可是操碎了心,那就50块,再少也说不过去了!”林舒云坚持。

    “行吧,那就听你的。”王慧拗不过,只好答应下来。

    林舒云这才作罢:“干妈,我的拿货清单早就写好,让浩浩拿回去了。李厂长也答应了,星期一就给送货上门。”

    王慧接过话头:“那现在就等着装修收尾,坐等开业了!”

    “是的,干妈,开业的事就要让你多操心了。”

    “都是小事儿,你安心的上你的课就成!”王慧拍了拍她的手。

章节目录