第30章 捕鱼作业(2/2)
么办？”
原本因为大雪停工而失去工资的董瑞，在得知捕鱼同样可以获得工分，工资照发的时候，瞬间转忧为喜。
他也问出了许多人的心声，许多人都对能得到多少钱十分关心，而老知青们又很喜欢摆谱，不愿意跟他们透露，只是都神秘地说道，“到时候你们就知道了！”
今天，在众人期盼的眼光，肖红终于给出了答案：
“首先，我们有一个要求！这是往年定下来的规矩！”
“凡是多捕到的鱼，一律上交，不准私藏，不准私下拿到镇子上贩卖。”
“春水河里的鱼属于集体资产，不属于个人，如果有谁私下贩卖的，一经抓到，严肃处理。”
听了这话，台下一时间议论纷纷，许多人不免抱怨，失望。
“都要上交吗？不给钱吗？”
“是不是有点儿太不讲人情了？”
“木头也是集体资产，多砍了木头，每月还能多给点补贴呢。”
“难道自己捞一条上来吃都不行吗？大家辛辛苦苦地干活，也吃不了多少！”
春水河流经张家屯段，是属于当地的村集体资产，这点是毫无疑问的，上面就是这么划分的，不论合不合理，大家都没有意见。
而众知青们身为林场的员工，不是插队到张家屯大队的知青，对于帮助村集体捕捞鱼获，为村子创收，是分外之事，但众人依旧没有意见，毕竟是上面决定的。
大家只有一个个小小的愿望，就是待遇能和林场一样，满足多劳者多得，现在连这点小小的愿望都不能满足。
村子里吃大头，大家领工钱，如果多打捞的全部上交，并且还不给钱，那就太伤人心了。
......
正在新知青们群情汹涌的时候。
老知青们则是个个气定神闲，像是看猴子一样，看着一帮子新知青跳来跳去。
事出反常必有妖！
果然，接下来，肖红再次开口，话锋一转，说道：
“大家静一静，我的话还没说完！”
“不过呢！虽然不允许大家私自售卖，但是——
村子里面会对大家多打捞的鱼进行统一收购！
最终在全部打捞任务完成以后，会给予大家一笔相应的奖金津贴！大家可以放心！”
此话一出，有的人转忧为喜，松了一口气，觉得能多赚钱就好！
但有的人心中又有了新的疑问：
“那指标是多少？会不会设的很高，故意让大家多到干不完？”
指标是与工分挂钩的，十斤鱼1工分和一百斤鱼1工分是完全不同的。
捕捞任务是张家屯生产大队负责的，生产任务指标自然也是由负责制定与规划。
这就又引起了人们的信任危机。
这就跟入职的时候，老板对你说，“只要你做得好，就可以转正；只要你做得好，就可以拿到绩效奖金；只要你做得好，就可以升职加薪......”
话虽如此，但做的好不好，做到什么程度算是好，全凭老板一张嘴，与他那早就丢进厕所里的烂臭了的良心来判定。
毫无说服力！
原本因为大雪停工而失去工资的董瑞，在得知捕鱼同样可以获得工分，工资照发的时候，瞬间转忧为喜。
他也问出了许多人的心声，许多人都对能得到多少钱十分关心，而老知青们又很喜欢摆谱，不愿意跟他们透露，只是都神秘地说道，“到时候你们就知道了！”
今天，在众人期盼的眼光，肖红终于给出了答案：
“首先，我们有一个要求！这是往年定下来的规矩！”
“凡是多捕到的鱼，一律上交，不准私藏，不准私下拿到镇子上贩卖。”
“春水河里的鱼属于集体资产，不属于个人，如果有谁私下贩卖的，一经抓到，严肃处理。”
听了这话，台下一时间议论纷纷，许多人不免抱怨，失望。
“都要上交吗？不给钱吗？”
“是不是有点儿太不讲人情了？”
“木头也是集体资产，多砍了木头，每月还能多给点补贴呢。”
“难道自己捞一条上来吃都不行吗？大家辛辛苦苦地干活，也吃不了多少！”
春水河流经张家屯段，是属于当地的村集体资产，这点是毫无疑问的，上面就是这么划分的，不论合不合理，大家都没有意见。
而众知青们身为林场的员工，不是插队到张家屯大队的知青，对于帮助村集体捕捞鱼获，为村子创收，是分外之事，但众人依旧没有意见，毕竟是上面决定的。
大家只有一个个小小的愿望，就是待遇能和林场一样，满足多劳者多得，现在连这点小小的愿望都不能满足。
村子里吃大头，大家领工钱，如果多打捞的全部上交，并且还不给钱，那就太伤人心了。
......
正在新知青们群情汹涌的时候。
老知青们则是个个气定神闲，像是看猴子一样，看着一帮子新知青跳来跳去。
事出反常必有妖！
果然，接下来，肖红再次开口，话锋一转，说道：
“大家静一静，我的话还没说完！”
“不过呢！虽然不允许大家私自售卖，但是——
村子里面会对大家多打捞的鱼进行统一收购！
最终在全部打捞任务完成以后，会给予大家一笔相应的奖金津贴！大家可以放心！”
此话一出，有的人转忧为喜，松了一口气，觉得能多赚钱就好！
但有的人心中又有了新的疑问：
“那指标是多少？会不会设的很高，故意让大家多到干不完？”
指标是与工分挂钩的，十斤鱼1工分和一百斤鱼1工分是完全不同的。
捕捞任务是张家屯生产大队负责的，生产任务指标自然也是由负责制定与规划。
这就又引起了人们的信任危机。
这就跟入职的时候，老板对你说，“只要你做得好，就可以转正；只要你做得好，就可以拿到绩效奖金；只要你做得好，就可以升职加薪......”
话虽如此，但做的好不好，做到什么程度算是好，全凭老板一张嘴，与他那早就丢进厕所里的烂臭了的良心来判定。
毫无说服力！