第382章 新员工入职(2/2)

  双木成林是一家很正规的公司，而且公司和艺人签订的是劳动合同而非经纪合同。

    签劳动合同，给大家发底薪，交五险一金，还解决住房问题，这对应届毕业生来说，其实更有保障些。

    合同期限是三年，这三年期间要是有谁想走，那就正常办理离职手续就行了，也没有什么违约金，这自由度，更是业界良心。

    林煜也不怕把约束条件放宽之后，公司的这一批新人会跑。同学情谊只是一个方面，更重要的是，林煜的公司的发展前景很有信心。

    当然了，合同期间的片酬，代言费，通告费等，还是会按照比例进行分成，分成比例依旧是业内同级别艺人最优。

    之前在校的时候，公司就已经和校方还有毕业生们签订了三方协议了，今天到公司，就正式办理入职了。

    办入职手续，领员工卡，领宿舍钥匙，分配工位，分配办公用具，进行入职培训。

    当然了，少不了晚上一顿豪华的入职聚餐。

    这个场合，老板得站出再说点什么。

    林煜昨天在毕业典礼上口若悬河，此时却也学起了孙苞的言简意赅：“各位同事，让我们一起，共创美好的明天！”